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給与ワークスの口コミ・評判 - 実際に使ってみた感想と本音

4.8(44件)

シンプルな操作のみで、給与業務の全てをカバーしている給与計算ソフトです。

 

株式会社スマイルワークスが運営しています。

中小企業向けのクリアワークス、中堅企業向けのスイートワークスなども運営しています。

 

勤怠情報から保険や税率、賞与などすべての情報の管理をサポートしています。

税率や、法令などは、すべて無料で自動的にバージョンアップしています。

Webで給与明細を受け取れるので、毎月かかるコストを軽減できます。

年末調整など、頻繁に行わない業務もサポート可能です。

 

初期費用は10,000円、月額3,000円からで利用可能です。

 

操作の際には、給与や賞与など5つに分かれたメニューから操作します。

初めて使う場合でも、必要な情報が順を追って出てくるので、それに沿って入力するのみです。

 

最低限でわかりやすい操作画面で、無駄な作業や間違いを軽減できます。

出社、退社ボタンを使って勤怠の入力ができ、給与が自動で計算されます。

時間外や休日出勤なども個別で管理可能です。

 

シンプルな作業ですが、給与に関わる多くの情報が自動的に処理され、管理できる給与計算ソフトです。

給与ワークスの口コミ

5.0 点
零細企業の総務で働いているのですが、給与ワークスを導入してからは、給与計算の作業がとても捗って助かっています。

使い勝手もとても良く、導入後のゴタゴタもなく、すぐに使いこなすことができました。

また、健康保険や雇用保険などの、給与にかかる税の計算がスムーズにできるようになりま
一文字さんの画像
一文字さん
(2021/09/29に投稿)
5.0 点
給与ワークスは、操作性がシンプルでわかりやすく、初めて給与計算ソフトを利用する人でも使いやすいと感じています。
自分の会社も、給与ワークスを利用する以前は年末調整の作業がとても面倒でした。

しかし、給与ワークスを利用するようになってからは、作業効率がグンと上がり、簡単に作業が終わるように
ゲジゲジさんの画像
ゲジゲジさん
(2021/08/04に投稿)
5.0 点
この給与計算ソフトは初期費用はかかりますが、それ以降の毎月のランニングコストは安く使えるので費用対効果としては悪くありません。

それに税率や法令などは全部無料で自動的にバージョンアップしてくれるので、複雑な税率や法令を気にしないくてもソフトの方で自動的にやってくれるので助かります。
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リンさんの画像
リンさん
(2021/02/17に投稿)
5.0 点
給与ワークスは、給与の計算だけではなく、勤怠管理もできるし、年末調整も簡単に行うことができるので、とてもありがたい給与ソフトです。

給与ワークスを使う以前までは、他の給与ソフトを使っていたのですが、給与計算できるだけで、他の管理は手入力していました。時間も手間も大幅にかかっていたため、給与計算ソフ
ペペロンさんの画像
ペペロンさん
(2020/08/16に投稿)
5.0 点
株式会社スマイルワークスが運営している給与ワークスを使ってみました。
実は経理担当になってまだ日が浅く、どのように給与計算をすればいいのかよく分かっていなかった私はこのようなソフトを導入できてとても嬉しかったです。初心者でも簡単に使いこなせるようなものでした。

まず良かった店は勤怠管理が
コロ助さんの画像
コロ助さん
(2020/07/23に投稿)
4.0 点
社員数の増減に関係なくコストが一定なので、人の入れ替わりが激しい職場で使うのに向いていると感じました。

他の給与計算ソフトと比べて見ると、勤怠管理の画面はちょっと見辛い部分もあったのですが、給与計算の画面では入力箇所が分かりやすく、次はここに入力してくださいというガイドも出るので初心者の私でも使い
ピエタさんの画像
ピエタさん
(2020/06/29に投稿)
4.0 点
給与ワークスを利用して良かったなと感じたところは「給与の計算がやりやすくなった」ことです。
給与ワークスを利用し始めるまでは、他の給与計算ソフトを利用していたのですが、一人一人計算していました。

そんなに人数が多い会社じゃないのですが、結構な労力と時間がかかっていました。
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ウルフギャングさん
(2020/05/24に投稿)
5.0 点
これを使うようになって良かったと思ったのはこれを使うようになったおかげで給料計算だけでなく勤怠管理もできるようになったのが良かったです。
また以前は年末調整をやるのがかなり面倒だったのですが、そこもかなり簡単になって年末調整も苦痛に感じなくなりました。

また料金もかなり安くて良いと思った
はるさんの画像
はるさん
(2020/03/30に投稿)
5.0 点
給与ワークスの良いなと思ったところは給与計算のやりやすさです。
給与計算を一括でできるので時間の短縮になります。
違う給与計算ソフトを使用していましたが、一人一人計算しなければならず、40人規模の従業員の給与計算でもそれなりに時間がかかってしまっていました。

でもこれなら計算し
かわさんの画像
かわさん
(2019/11/16に投稿)
5.0 点
初期費用が10000円と安く、また月額3000円とランニングコストが安く必要経費を抑えることができて経営的にも使いやすいソフトです。

また、社員数の増減に関わらずランニングコストが一定なのも良いです。
メニューは給与、賞与、保険、年末調整などシンプルで使いやすく、見やすくて使いやすいです
ニックスさんの画像
ニックスさん
(2019/11/02に投稿)
5.0 点
給与ワークスはシンプルな操作ですが、給与計算や賞与の計算、勤怠管理や年末調整までを行うことができるので給与業務全般をカバーすることができます。

以前使っていたソフトは年末調整ができなかったものの、今は1つですべての作業をカバーできるため楽になりました。
マイナンバーの管理や届出表の作成も
アーモンドさんの画像
アーモンドさん
(2019/10/12に投稿)
4.0 点
前から年末調整でかなり時間がかかって悩んでいました。
毎年年末調整の時期になるとかなり落ち込んでいたのですが給与ワークスを使うようになってからは全く面倒がなくなってスムーズに年末調整が可能になったのは良かったと思いました。

これを使うようになる前はいつもスムーズにできない事でかなり参って
はるみさんの画像
はるみさん
(2019/09/30に投稿)
5.0 点
給与ワークスはこれ1つで給与・賞与明細書や各種届出表の作成、年末調整ができるので、とても助かっています。

勤怠情報入力や各種保険、税金の計算も簡単にできるので継続率が高いことも納得できました。
給与ワークスはシンプルですが多機能で、マイナンバーにも対応をしているためほっとしました。
ユーザーさんの画像
ユーザーさん
(2019/05/31に投稿)
5.0 点
給与ワークスは勤怠情報入力や各種保険や税金の計算、給与・賞与明細書はもちろんですが各種届出表の作成、年末調整もできるのでこのソフトがあれば大抵のことは可能になります。

トータルで使えるので、非常に役に立つソフトです。マイナンバー制度にも完全対応しているため、慌てずにやるべきことに取り組むことができ
豆大福さんの画像
豆大福さん
(2019/04/08に投稿)
4.0 点
給与ワークスは中堅や中小企業向けに作られているので、とても使いやすいです。
健康保険や雇用保険などの各種保険や税金の計算がさっとできて、時短になりました。
給与はもちろん、賞与明細書の作成もできるので便利です。

各種届出表の作成、年末調整まで可能でいいソフトを知ることができて良
春雨さんの画像
春雨さん
(2019/01/19に投稿)
5.0 点
会社の給与計算に手間をかけたくなかったので給与ワークスという給与計算ソフトを導入して利用してみました。良かったと感じた点もいくつかあったので紹介していきましょう。

・機能が多いのですごく便利

給与ワークスには給与計算だけでなく社会保険帳票、年末調整、マイナンバーの収集など多く
アツシさんの画像
アツシさん
(2018/12/20に投稿)
5.0 点
給与ワークスの公式サイトには、操作の実演動画があったのでとてもわかりやすかったです。
たくさんの給与計算ソフトがあり迷っていたのですが、動画を見たら自分でも使えそうな気がしてこれに決めました。

これまではずっとエクセルでの管理で時間がかかっていましたが、今はその時間を半減できました。シン
ホットラムさんの画像
ホットラムさん
(2018/10/20に投稿)
4.0 点
給与ワークスはマイナンバーの収集・保管、出退勤インポートファームバンキングや年末調整、社会保険帳票等たくさんの機能があるのでとても便利です。
面倒だった有給管理もしやすくなって、ミスをすることがなくなりました。

複数支給日やす複数給与明細にも対応をしているため、今までのようにバタバタと作
ワークマンさんの画像
ワークマンさん
(2018/08/10に投稿)
5.0 点
数年前に給与計算ソフトウェアの刷新を行い、給与ワークスを使いだしました。
社員数は、約400名です。
入力画面や法定帳票など、過不足なくコンパクトに揃っている感じです。
価格も安かったので、とてもコストパフォーマンスが良いと感じています。

月次給与、賞与、年末年始など
ワークさんさんの画像
ワークさんさん
(2018/07/29に投稿)
5.0 点
給与ワークスは毎月の給与や年に2回の賞与に加えて年末調整もできるので、非常に便利です。
今まで色々なソフトを使ってきましたが、これが最も使いやすいと思います。

わが社ではマインバー制度の導入に伴って給与ソフトが変わったのですが、最初は使いこなせるかどうか非常に不安でした。
でも
ワーカーさんの画像
ワーカーさん
(2018/07/13に投稿)